根据成都市银杏物业管理有限责任公司发展战略规划，为强化各项目市场开发意识，提升各项目招投标工作技能，公司于近期开展了“2020年模拟招投标技能竞赛”。
公司领导班子高度重视，总经理薛文在动员会上强调，要坚持“终生职业、终生学习、终生奋斗”人才培养理念，通过此次竞赛在各项目中发掘一批有潜质可培养的市场拓展方面的人才，引导员工以更加负责的态度投入工作、更高的标准开展工作、更卓越的追求完成工作。
竞赛通知发出后，公司各项目精心筹备，积极参与，在规定的开标和投标截止时间内，共有21家投标人（项目）参与投标。开标活动在公司人力资源部监督下，由市场拓展部、安全品质督导部、财务资产部共同组成评标小组，按照“公平、公正、公开”的原则，严肃认真地对各投标项目标书制作规范性、投标资格符合性、投标文件响应性等方面进行评审。最终，锦悦西路2号市政府办公区项目、城内第二片区项目、郫都分公司分列竞赛成绩前三名。
 6月12日，市场拓展部根据此次竞赛总结的经验，在银杏文化学院对参赛项目相关人员进行了招投标能力提升专题培训，培训内容包括此次招投标中出现的共性问题、招投标工作重点难点、招投标工作技巧等，受训人员都表示受益匪浅，公司今后的招投标工作将更加专业、严谨、规范。